emploi

  • Info emploi: Forem Tournai

     

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    INFIRMIER Réf. 1493667

    Péruwelz. Organiser le suivi médical des résidants, dispenser les soins, assurer la tenue des dossiers médicaux… A1/A2. Cdd tps plein.

    ÉDUCATEUR Réf. 1494275

    Ath. Accompagnement des résidants souffrant d’un handicap mental. A2. Cddmi tps.

    OUVRIER PARC ET JARDIN PAYSAGISTE MACON Réf. 1493534

    Ath. Réaliser des aménagements de jardins, terrassement et profilage de terrain.

    COUVREUR Réf. 1493432

    Région Tournai. Pose de tout type de couverture chez les particuliers et les entreprises. Permis B + véhicule. Dipl. ou formation. Cdi. Formation possible. Tps plein.

    AIDE-MENAGER Réf. 1493705

    Région Ath. Effectuer les tâches ménagères chez les particuliers. Permis B + véhicule. Cdi tps partiel

    AIDE-MENAGER Réf. 1477355

    Wallonie picarde. Rangement, ménage, nettoyage des sols, vitres… Exp. Cdd en vue cdi. 20h/sem. Sine.

    VENDEUR VOLAILLE Réf. 1448593

    Tournai, Kain, Chièvres. Vente de volailles sur divers marchés de la région. Moyen de locomotion. Cdd en vue cdi si convient. Tps partiel.

    Si vous souhaitez des renseignements sur ces offres, veuillez téléphoner au Forem du lundi au vendredi, en mentionnant le numéro  de l’offre TÉL. : 0800/93947 (APPEL GRATUIT)

  • Info emploi : Forem Mouscron

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    MACON,Réf. 1467515

    Heuvelland – Vous effectuez principalement des travaux de rénovation – CDI – temps plein de jour

    CHAUFFEUR CE Réf. 1473119

    Zwevegem – Vous effectuez du transportde marchandises. Vous assistez au chargement et déchargement – CDI – temps plein de jour

    CHAUFFEUR CE Réf. 1469674

    Menen – Vous effectuez le transport national de voitures et autres véhicules – CDI – temps plein de jour – NL : notions

    MANUTENTIONNAIRE (RÉSERVE RECRUTEMENT) Réf. 1426736

    Comines-Warneton – Manutention dans le secteur de l’emballage, conditionnement et étiquetage – être dans conditions AWIPH – CDD => CDI – Temps plein de jour, postes à pourvoir en septembre 2014 au plus tard.

    CUISINIER Réf. 1474835

    Comines – préparation des plats a la carte – présentation des assiettes – expérience indispensable) diplôme – CDD – Temps plein

    SERVEUR Réf. 1474819

    Comines – enregistrement des commandes – conseil et service clientèle – expérience – connaissance en NDLS – CDD – Temps partiel ou temps plein

    PHARMACIEN Réf. 1462900

    Tourcoing (Nord France) – Accueil, conseils clients, délivrances, suivi maisons de repos… – Diplôme de pharmacien –Débutants bienvenus – Bonne connaissance du Néerlandais – Motivé, dynamique, esprit d’initiative – CDD évolutif CDI – Tps plein

    TOURNEUR / FRAISEUR Réf. 1479882

    Mouscron – Travail sur tour 3, 4 et 5 axes, machine CNC et conventionnelle – Préparation et réglages machines – Lecture de plans – Expérience de 2 ans indispensable – Tps plein, CDD => CDI

    Si vous souhaitez des renseignements sur ces offres, veuillez téléphoner au Forem du lundi au vendredi, en mentionnant le numéro  de l’offre TÉL. : 0800/93947 (APPEL GRATUIT)

  • Pénurie de main d'oeuvre dans certains emplois, c'est l'heure de faire le bon choix

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    Actiris, l’agence régionale en charge de l’emploi, a publié la semaine dernière la dernière mise à jour de sa liste des fonctions critiques, celles qui sont en pénurie à Bruxelles. On retrouve les classiques comme instit, infirmier ou ingénieur. Mais aussi des nouveautés comme les maîtres d’hôtel ou les repasseuses à main.

    Comme chaque année, l’agence régionale en charge de l’emploi Actiris publie sa liste des fonctions critiques à Bruxelles. Comprenez: la liste des métiers en pénurie dans la capitale, « soit parce que la réserve de main-d’œuvre est trop faible, soit parce que les candidats ne disposent pas des compétences exigées par les employeurs », précise Yvan Jadoul, conseiller Emploi auprès de la ministre Céline Frémault (cdH).

    La dernière mise à jour, portant sur l’année 2013, est apparue sur le site Web d’Actiris. À l’heure ou le chômage touche quelque 110.000 Bruxellois, une trentaine de professions sont ainsi énumérées. À commencer par les «classiques», celles qui chaque année reviennent désespérément. Les instituteurs primaires et maternels, professeurs secondaires, infirmiers, traducteurs, comptables, secrétaires, et autres ingénieurs sont de celles-là. Le mal est particulièrement criant pour les professeurs d’enseignement secondaire, pour lesquels Actiris compte 1.155 offres d’emploi reçues, pour une réserve de main-d’œuvre de… 388 personnes à peine. Même chose pour les infirmiers en chef et en gériatrie, pour lesquels Actiris a reçu respectivement 45 et 55 offres en 2013, pour à peine 9 et 8 candidats potentiels.

    « Il n’y a pas un seul facteur qui explique globalement la présence dans la liste des fonctions critiques », poursuit notre interlocuteur. « Ils sont multiples. Cela peut être le manque quantitatif et qualitatif de candidats, mais aussi l’image que le grand public a de la fonction, les conditions de travail, les horaires, etc. Chaque cas est différent et l’explication pour l’un ne sera pas la même pour l’autre. » C’est ainsi que des emplois «peu qualifiés», et donc correspondant a priori au marché bruxellois, peuvent aussi se retrouver dans la liste des fonctions critiques. En 2013, par exemple, on recherche encore des vendeurs, des conducteurs de semi-remorque ou des garçons de café. « Chaque cas nécessite dès lors une réponse spécifique. Pour un manque qualitatif, on mettra en place des formations pour apporter aux demandeurs d’emploi les compétences adéquates. Dans celui où c’est l’image qui est mauvaise, cela passera par un travail de sensibilisation et valorisation du secteur concerné en présentant les aspects positifs. »

    Globalement, le listing 2013 ressemble fort à celui de 2012. Toutefois, après avoir disparu en 2012, les employés de compagnie d’assurance, les gestionnaires de réseau informatique, les administrateurs de base de données, les vendeurs d’articles d’outillage ou encore les plombiers y font leur retour. Les maîtres d’hôtel, les repasseuses à la main et les deviseurs-métreurs manquaient quant à eux pour la première fois. À l’inverse, les opérateurs de call-centers, les techniciens helpdesk IT, les mécaniciens industriels d’entretien ou encore les chefs de rang horeca disparaissent des fonctions critiques 2013.

    Pour voir la liste complète des fonctions critiques, cliquez ici.

    source Ch.v Sudinfo +

  • Info Emploi - Onem Mouscron et Tournai

     

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    MOUSCRON

    Offres accessibles à tous sans aucune discrimination

    AIDE-MENAGER Réf. 1406441

    Mouscron – Chez des particuliers, effectuer tâches ménagères diverses (vitres, rangement, nettoyage de surfaces, repassages…) – Expérience = atout – Permis B + véhicule – Conditions Activa – CDI, tps partiel.

    RESPONSABLE MAGASIN Réf. 1405703

    Mouscron – organisation et gestion du magasin – développement du chiffre d’affaires – gestion d’équipe – fonction polyvalente – Bac +2 – expérience dans la distribution ou restauration rapide (2 ans) – attiré par le monde du jouet – CDI – Temps plein

    OPERATEUR MACHINE (ELECTROMECANICIEN) Réf. 1405621

    Dottignies – conduite de machine (pliage de pièces métalliques) – intervention en cas d’arrêt – programmation des machines – expérience exigée – A2 en électromécanique – NDLS = atout – CDI – Temps plein

    CARROSSIER TÔLIER Réf. 1343800

    Mouscron – réparation tôlerie, démontage et remontage d’éléments, préparation pour la peinture – diverses interventions – expérience 3 à 5 ans – Diplôme en carrosserie – CDI – Temps plein.

    CONSEILLER SERVICE APRES VENTE Réf. 1396881

    Mouscron – planification et contrôle des tâches et interventions – garage automobile

    – Formation technique et expérience

    – Bilingue FR/NDLS – CDI – Temps plein

    Si vous souhaitez des renseignements sur ces offres, veuillez téléphoner au Forem du lundi au vendredi, en mentionnant l’offre TÉL. : 0800/93947 (APPEL GRATUIT)

    TOURNAI

    Offres accessibles sans aucune discrimination.

    ELECTRICIEN D’ENTRETIEN Réf. 1398000

    Gaurain-Ramecroix. Surveillance de l’installation, maintenance corrective et préventive, analyse des causes de dysfonctionnement. A1 domaine électromécanique ou informatique et systèmes ou électricité industrielle. Cdd tps plein.

     PSYCHOLOGUE Réf. 1399703

    Tournai. Assurer la gestion de la mission lien parent-enfant(s) au sein d’un centre pénitentiaire. Exp. Permis B. Master en psycho. Cdi 9h30/sem.

    CHEF DE PROJETS Réf. 1397423

    Froyennes. Gestion et coordination de nouveaux projets. Master mécanique, électromécanique et métal. Ingénieur et/ou epx. Angl. All. Cdi tps plein.

     ELECTRICIEN D’ENTRETIEN Réf. 1398000

    Gaurain-Ramecroix. Surveillance de l’installation, maintenance corrective et préventive, analyse des causes de dysfonctionnement. A1 domaine électromécanique ou informatique et systèmes ou électricité industrielle. Cdd tps plein.

    PSYCHOLOGUE Réf. 1399703

    Tournai. Assurer la gestion de la mission lien parent-enfant(s) au sein d’un centre pénitentiaire. Exp. Permis B. Master en psycho. Cdi 9h30/sem.

    CHEF DE PROJETS Réf. 1397423

    Froyennes. Gestion et coordination de nouveaux projets. Master mécanique, électromécanique et métal. Ingénieur et/ou epx. Angl. All. Cdi tps plein.

     RESPONSABLE DE SALLE Réf. 1403153

    Tournai. Tenue de la salle, accueil des clients, prise de commandes. Exp. Permis B. Cdd en vue cdi. Tps partiel évolutif vers tps plein.

    Si vous souhaitez des renseignements sur ces offres, veuillez téléphoner au Forem du lundi au vendredi, en mentionnant l’offre TÉL. : 0800/93947 (APPEL GRATUIT)

  • Les jeunes se sentent fliqués par l’Onem

    jeune.jpgDepuis début février, les jeunes inscrits comme demandeurs d’emploi en juin dernier commencent à subir les premiers contrôles de «recherche active» d’un emploi. Ils ressentent une certaine brutalité de la part de l'ONEM

    Manon, jeune institutrice carolo, s’est frottée à la bureaucratie de l’Onem. Convoquée pour«évaluer [ses] efforts pour chercher du travail», elle a eu bien du mal à faire comprendre aux interlocuteurs à qui elle avait affaire qu’elle ne pourrait pas se rendre dans les bureaux de l’office: elle était au travail! Car dans son zèle, l’Onem, qui a commencé à contrôler tous les jeunes inscrits comme demandeurs d’emploi depuis juin 2013, préfère envoyer un rappel de convocation plutôt que de compléter le dossier de Manon. Laquelle a pourtant envoyé en temps et en heure copie de son contrat et dates du remplacement qu’elle effectue dans une école de Charleroi. Un remplacement «à durée indéfinie».

    La mère de Manon a fini par débrouiller la situation, à force de coups de téléphone, mais que de stress pour faire comprendre à l’Onem la nouvelle situation professionnelle de Manon. D’autant que les lettres types comportent ce sympatique paragraphe: «Vous pouvez, lors de cet entretien, vous faire accompagner d’une personne de votre choix ou vous faire assister d’un avocat ou d’un délégué syndical».

    Chasse aux sorcières

    On imagine assez le désarroi de ces jeunes sortis de l’école, qui cherchent du boulot et doivent se justifier d’une façon qu’ils ressentent comme violente. C’est le cas d’Aurélie, de Waremme, diplômée en journalisme et communication. Sous le titre «contrôlée positive», elle raconte sur un blog cette première expérience avec l’Onem. Avec une drôle d’impression. «L’Onem fait passer cette chasse aux sorcières pour de l’accompagnement personnalisé», écrit-elle ainsi. Et elle s’étonne que la conseillère de l’Onem qui a examiné son dossier se borne à lui dire qu’elle doit aller voir plus souvent la conseillère du Forem alors que celle-ci lui a dit: «Je ne peux pas vous apporter grand-chose. On se reverra dans trois mois, avant, c’est inutile.» Et elle sent une pointe d’amertume quand elle entend des commentaires du style:«Qu’on arrête de faire croire aux jeunes qu’ils peuvent avoir des allocs sans rien faire.»

    Aurélie vient juste de décrocher un emploi à temps plein pour... trois mois. Elle commence en mars.

    Interrogatoire

    Souhaitons la même chose à Amélie, de Ladeuze, qui raconte elle aussi son expérience à l’Onem. Avec des mots plus durs: «Je me présente donc à l’ONEM avec la vaste impression de me retrouver dans un commissariat. Dans les deux cas, l’accueil y est glacial, les couloirs sont ternes, des gens attendent dans tous les sens, et du personnel passe dans les couloirs sans même vous regarder. Alors n’imaginez même pas avoir un "bonjour". Viens enfin mon tour, je pénètre alors dans une salle aux allures de poste d’interrogatoire où je faisais figure d’accusée principale. Et on ne peut pas vraiment dire que les questions y était intéressantes.»

    « J’ai vraiment ressenti une ambiance de flicage », nous dit-elle. « Je me sens un peu perdue dans un monde où on ne nous comprend pas. Je ne pense pas qu’on nous considère comme des fraudeurs en puissance, mais on a affaire à une grosse machine administrative qui écrase tout

    Pour ces jeunes, bien obligés de rester à la maison des parents, la situation de l’emploi est déjà difficile. La dureté de ces premiers contrôles n’arrange pas vraiment les choses.

    Benoît Jacquemart

  • Emploi : Le groupe Colruyt va engager 400 nouvelles personnes

    colryt.jpgLe groupe Colruyt continue son développement et vient d’annoncer la création de 400 nouveaux emplois suite à l’ouverture, en février 2015, d’un nouveau centre logistique à Ollignies, près de Lessines. Ces nouveaux contrats seront pourtant bien à pourvoir dès 2014.

    Dans un entretien accordé à notre supplément emploi « Jobs Régions », Jean-Louis Dethise, HR business partner pour le personnel chez Colruyt, explique : « L’objectif est de prendre le temps de former le personnel dont nous avons besoin ». Ces travailleurs seront donc engagés et formés sur les sites logistiques de Ghislengien et Halle avant d’être intégré au nouveau centre d’Ollignies.

    Ces 400 futurs salariés seront engagés tout au long de l’année et devront notamment gérer les commandes, conduire des chariots ou des clarks, contrôler, charger, décharger, réceptionner, etc.

    > Plus de détails sur ces offres d’emploi dans notre supplément Jobs Régions.